El Ayuntamiento de Castro Urdiales y los sindicatos que representan a los trabajadores municipales (UGT, CCOO y CSIF) han firmado un acuerdo "histórico" para la mejora del empleo público tras meses de trabajo conjunto y "años de estancamiento en las negociaciones colectivas".
Según ha informado el Consistorio, el acuerdo sirve para dar estabilidad y poner fin a la "excesiva" temporalidad en la que se pueden encontrar los interinos y personal laboral que viene ocupando plazas "de carácter estructural, permanentes y tan necesarias" a fin de dar cumplimiento a la sentencia del Tribunal de Justicia de la Unión Europea.
Desde la Mesa General de Negociación de materias y condiciones de trabajo comunes al personal laboral y funcionario del Ayuntamiento de Castro Urdiales han acordado continuar impulsando los instrumentos necesarios para la cobertura de las necesidades municipales en materia de personal, mediante la aprobación de la Oferta de Empleo Pública Ordinaria 2021 para dotar de nuevos efectivos, "creando empleo tan necesario en estos momentos y fomentando la promoción interna de la plantilla".
El Ayuntamiento ha destacado que trabaja "de la mano de la representación sindical" en los instrumentos necesarios para "reducir la precariedad y temporalidad" de sus trabajadores. En este sentido, ambas partes han acordado la Oferta de Empleo Público Extraordinario de Estabilización y Consolidación o instrumento equivalente que regule situación de precariedad de funcionarios interinos y personal laboral dando estabilidad y consolidando los puestos de trabajo, a la espera de las modificaciones normativas del Estatuto Básico del Empleado Público (EBEP) que el Gobierno nacional pretende llevar a cabo.
